E-book | Comprometimento no ambiente de trabalho

Sem dúvida o comprometimento organizacional é um assunto que sempre está no radar de qualquer gestor. Mais do que nunca, mudanças culturais afetam os comportamentos e a mudança de cultura exigindo que os líderes atentem para como conduzem a gestão com as pessoas visando estimular o seu engajamento. Este e-book, de autoria de Luana Bockel, possui vinte e cinco (25) páginas recheadas de conteúdo, incluindo dicas importantes sobre como estimular o comprometimento organizacional.